十八届三中全会精神宣讲团在部队引起强烈反响


 发布时间:2021-01-15 01:55:38

目前,美国陆军正考虑恢复单兵刺杀训练。刺杀,这一传统作战技能有望被重新列为陆军“必训课目”。美军认为,用刺刀进行“白刃战”不仅要求士兵有熟练的技巧,更要有坚强的意志,刺杀训练除了用于实战外,更重要的意义在于培养士兵的战斗精神。长期以来,美国陆军对待刺杀训练的态度主要取决于其战场实用性。作为一支追求“技术制胜”和“非接触”作战的军队,随着武器装备技术水平的提升,在战场上进行“白刃战”的可能性越来越小。据美国国防部公布的陆军战史显示,自朝鲜战争时期陆军组织过一次排规模的“刺刀冲锋”后,再未用刺刀进行过任何形式的“白刃战”。此后的历次局部战争中,陆军士兵虽然每次都带刺刀上阵,但仅仅把它当作开罐头的工具而已。因为在现代战争中“不实用”,2010年,美国陆军部最终取消了刺杀这一传统训练课目。对此,时任美国陆军训练和教育司令部司令马克·赫特林中将解释说,美军的训练必须与现代战场条件相适应,训练新兵在战场使用刺刀既是一种误导,更是浪费时间。

决定一出台立即引发巨大争议,人们主要担心这可能影响陆军的战斗精神培养。美国陆军认为,士兵的战斗精神除了认同陆军价值观外,更直接地表现为一种勇士精神,具体包括敢于向敌人发起挑战的激情,不惧任何危险、困难和恐怖的勇气。历史上,美国陆军已经形成了一整套包括精神鼓励、物质刺激和实践培育在内的做法和标准。美军坚信“重赏之下必有勇夫”,认为物质和精神奖励是激发战斗精神最直接的方式。对于战场表现突出者,美军会给予丰厚的物质奖励和精神褒奖。比如,美国陆军最后一位“刺刀英雄”——刘易斯·米莱特上尉,因在朝鲜战争期间成功地组织过一次“刺刀突袭”,而被授予荣誉勋章,并担任其所在团荣誉上校15年,成为传承战斗精神的样板。应该说,战斗精神单靠“赏”是成长不起来的,根本还在于实践培养。体能、搏击和刺杀被美国陆军视为培养战斗精神的三大课目。美国陆军奉行“以体育精神衍生战斗精神”的理念,坚持认为,竞技体育不但能够增强士兵的体力、耐力,还可以培养军人的团队协作精神、自我控制能力和坚决勇敢的性格。

与体能训练相比,搏击更被视为与战斗精神联系最为紧密的训练课目。美军旧版的《战斗训练手册》把近身格斗与刺杀列为步兵训练的两大内容。除了体能和肉搏训练外,大部分陆军士兵更加热衷于刺杀训练。一位曾受过训练的老兵认为,刺刀是提高军人士气的最佳方式,一旦听到“上刺刀”的口令,军人立马会产生“非战即亡”的激情,令人遗憾的是,在当今的美国陆军中很少听到此类命令了。美国北卡罗来纳州大学军事历史学教授理查德·卡恩指出,自20世纪以来,准确地说第一次世界大战以后,刺杀除了训练士兵做好近战的准备外,主要是为了培养陆军的勇士精神,这种情况在“文明社会”更有现实意义。现代社会的主流意识是讲文明、重和平,受此氛围熏陶的年轻人一旦步入军营,很容易产生厌战情绪。这将严重制约士兵战斗精神的培养和发挥。研究表明,体能和技能训练无法解决问题,只有借助近距离的刺杀训练,才会使其真正体会到战场上的残酷,才会激发其“野蛮”的本性。其实,对于是否恢复刺杀训练,美国海军陆战队已为陆军提供了现成答案。

作为同样负有地面作战任务的军种,海军陆战队一直坚持刺杀训练传统。美军军史显示,其海军陆战队最后一次实施“白刃战”是在越南战争期间。而距今最近的战例则是英军在伊拉克战争期间的巴士拉肉搏战。2004年,由20名英军组成的巡逻队在伊拉克巴士拉市区巡逻时,突遭100名什叶派民兵伏击。英军指挥官在援兵尚未到达、弹药即将用完之际,果断命令士兵上刺刀,与武装分子展开“白刃战”。结果35名武装分子被杀死,而英军除了部分士兵受伤外,大部分士兵安然无恙。这一战例已被美国海军陆战队视为组织刺杀训练的经典案例。其实,海军陆战队之所以坚持刺杀训练主要在于他们认为,刺杀训练是一种致命性的作战游戏,是新兵适应战场、体验战争的最佳方式。此外,他们还认为,“刺杀”是美国记忆的一部分,在战争中发生的各种“白刃战”将会以各种方式延续下来,使得海军陆战队的战斗精神不断被传承。鉴于海军陆战队的经验,一些提议恢复刺杀训练的人士指出,是否恢复刺杀训练,陆军应该好好向海军陆战队学习。

(康永升 军事科学院)。

工作人员分拣试卷。张永进摄 今天上午,戍守祖国大西北的兰州军区机关四大部领导和二级部长军事训练考核拉开帷幕,来自军区司、政、联、装四大部机关的数十名将军和大校军官走进作战室,走上训练场,接受军区党委对军事理论、技能体能、指挥谋略等方面能力素养的全面考核。兰州军区司令员刘粤军、政委刘雷告诉记者,这次考核就是着力强化指挥机关善谋打仗的能力素质,树立训部队先训机关、考部队严考机关的良好导向,以上率下强力推动实战化训练有效落实。首先进行的是军事地形学考核,记者走进考场,只见考生们时而凝神判断地形,时而俯身量算高程,时而埋头填写答案,个个神情严肃,沉着应考。

考官张东晓介绍,为确保考核公平严格,所有考评人员都从院校和训练机构抽调,严格按考前评定的标准评定打分,所有考卷不写姓名、不留标记,全部用随机抽取的二维码识别考生信息。每考完一个课目,大部领导和二级部长们的成绩单就将在机关和部队“亮相”。在接下来的3天时间里,兰州军区机关四大部领导和二级部长们还将参加指挥谋略、轻武器射击、指挥信息系统操作、军事体能等10多个课目的考核。这些课目全部按照军区首长“课目要全、难度要大、标准要严”的要求,从实战需要出发从严从难设置考核条件,全面检验锤炼大部领导和二级部长们的信息化素养、作战指挥水平和战略思维能力。

(记者李艳、莫福春、孙利波)。

宣讲团 精神 兰州军区

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